福利厚生

リアズの福利厚生の一部を紹介します！

• ■健康診断・人間ドック

  

  年1回の健康診断・対象年齢に応じた人間ドックを実施しています。 また、追加オプション費用も一部補助しております。 社員一人ひとりの健康も、しっかりバックアップします！

• ■交通費支給

  

  毎日の通勤も、しっかりサポート！ 当社では、社員の皆さんの通勤負担を少しでも軽くするため、 交通費を上限3万円まで支給しています。

• ■書籍＆有料セミナー受講支援制度

  

  学びたい気持ちを全力応援！当社では、年間上限5万円まで、書籍購入や有料セミナーの受講をサポートしています。新しい知識やスキルをどんどん身につけて、一緒に成長していきましょう！

• ■ハッピーニューイヤー･ホリデイ制度

  

  12月～2月の間で3日間、自由な日程で取得可能な、有給の特別休暇を付与しています。

• ■サマー･ホリデイ制度

  

  7月～9月の間で3日間、自由な日程で取得可能な、有給の特別休暇を付与しています。

• ■育児休業

  

  当社では、男女問わず育児休業を取得できる制度を整えています。 子育てもキャリアも、どちらも全力で応援します！ (※2019年以降男性社員育休取得率100%)

• ■子ども手当て制度

  

  16歳未満のお子様がいる社員へ、お子様一人につき1万円を支給しています。子育て中の社員も、安心して働ける環境づくりを大切にしています。

• ■入籍祝金

  

  ご結婚された社員には、新しい門出を祝して結婚祝い金3万円を支給しています。

• ■ムーン休暇

  

  生理やPMSによる体調不良時に気軽に利用できる、 月に1日取得可能な有給休暇制度です。 他のスタッフに知られず、安心して活用できます！

• ■お弁当購入補助制度

  

  当社が契約しているお弁当屋さんのお弁当費用を、一部補助します。 最安の自己負担額は100円！物価高騰が続く中、少しでも社員の食生活をサポートできればと、2024年1月に導入しました。

• ■ドリンクサービス

  

  給茶機・コーヒーマシンを常設しているので、会社にいる間はいつでもお茶・ジュース・コーヒーなど、お好きなドリンクを無料でお飲みいただけます。季節に合わせてラインナップも変わります！

• ■お菓子の配布

  

  当社では、社内でお菓子の配布を不定期で実施しております！ 仕事の合間にほっと一息ついて、リフレッシュしてくださいね。

• ■子の看護休暇・介護休暇

  

  育児・介護休業法に則り「子の看護休暇」と「介護休暇」をそれぞれ年5日付与しています。 当社では、家族ファーストな働き方を応援いたします。

• ■慶弔休暇

  

  冠婚葬祭など、社員の大切なライフイベントに寄り添うための慶弔休暇制度を設けています。安心して休暇を取得できるようサポートいたします！

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