孤独の解消と地方雇用の創出を
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社長ブログ

2017年もミッションを軸に成長していく

明けましておめでとうございます。 2016年はあっという間に過ぎ去ってしまいました。1年前の自分自身が明確に思い出せないほど、遠い過去のように感じます。それだけ、良い事もそうでない事も色々起こったし、学びが多く濃い1年でした。少し振り返りを交えて、今後について書いてみました。     ▼業績(子会社含む) 全事業を通じて概ね好調。売上において前年比25%増という...

まさかの退職。その事実を受けて。

以前、私のブログ「外国籍エンジニア採用をしてみて」で登場していた、オーストラリア人エンジニアのニコラス(以下、ニック)ですが、2017年2月上旬を目処に退職する事になりました。 今回は、私達の現状やニック退職という事実を受けてどのような考えに至ったかブログにまとめてみました。 ニックは「ライブでゴーゴー」における、レガシーPHPのモダン化(古くて難解なプログラムを今風に刷新する)プロジ...

ベトナム人とはいえ、人は人。語り合えば必ず通じるもんがある。

2016年10月初旬にハノイ(ベトナム)に出張に行って参りました。 開発案件の進行確認・問題箇所のディスカッション、現地の方と膝を突き合わした対話をする為です。 私達は大阪で自社のサービスの企画・デザイン・開発・運営を一貫して行っております。ライブストリーミング技術においては、一世を風靡したFlash技術から転じて、SIPやWEBRTCへと変遷を遂げており、足りない技術やリソースについては外...

社会貢献と自己成長可能なプラットフォームへ。

2016年9月10日 私、金子が35歳を迎えました。誕生日のお祝いで、社員から寄書きを頂き、一人一人の想いを読ませてもらいました。 昨年から採用ラッシュで社員数も増え、新たなメンバーの決意表明的なものもあり、非常に読み応えのある内容でした。事業を通じて「社会貢献と自己成長」を同時に行えるプラットフォーム(会社組織)でないといけないなと強く感じます。 自分が日々行う仕事により社会に貢献できているのか...